吊装事故多发 希望低成本进入吊装行业的人，往往也是吊装经验有限、吊装技术能力不高、吊装安全意识不强的群体。这一群体拿到吊车之后，吊装事故的发生率势必会有所增加。 扰乱吊装价格 不同价格拿到吊车，使用吊车提供的服务价格也是不同的。零首付拿到吊车，势必会给市场更低的价格，大件设备起重，这会损害此前“非低首付”拿车的客户利益，它们如果后续想要采购吊车，对频繁更换销售策略的吊车制造公司，设备起重吊装，不信任感会增加。
打探工厂付款流程。设备搬运公司的客户有大小工厂之分。小型工厂支付款项，一般都会有公司负责人签字，只需要获得负责人同意即可。但是大型工厂付款的流程较为繁杂，需要报账、汇总、打款等等，任何一个环节出现问题，设备搬运公司的费用就会被延续。所以，设备搬运公司对客户的付款流程要有所了解，分析付款处于哪一个环节。 第三，付诸法律手段。针对一些多年的应款，在确定无法索要的情况下，东营设备起重，设备搬运公司可以通过法律的手段索要，依靠的强制执行，维护自己的权益。 第四，由于依靠自己收款，需要耗费一定的成本，包括时间成本和资金成本，也有规模较大的吊装搬运公司会外包给第三方公司，当然，设备搬运公司需要支付不菲的费用。
设备搬运中的情绪
在搬运公司看来，从事设备搬运工作，三种情绪应该避免。
一是急躁情绪。生产设备都是比较重或者比较大的，这些设备在运动的过程中，惯性也比较大。急躁情绪会导致搬运工人以及吊车的操作人员，加快速度，快中出错，设备搬运安全就可能发生。
二是马虎情绪。设备搬运虽然从事的是较大的设备搬运和吊装工作，但是对精度的要求却很高。如果在设备就位的时候，设备起重安装，存在误差，设备运行的时候，就可能出现较大的震动。如果在计算设备重量的时候不够精准，可能导致起重机的倾覆。
三是抱怨情绪。设备搬运是一项讲求配合的工作，起重机驾驶员、信号工、司索工、搬运人员之间都需要密切配合。如果任何两者之间存在抱怨，一来会降低设备搬运的效率，二来可能导致配合不到位，出现安全问题。
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